| UNITÉ LÉGALE | |
| Capital | 298400 EUR |
| OBSERVATIONS | |
| 19/12/2022 | Apport partiel d'actif d'une branche d'activité de prestation de conseils de l'associé unique Tilia GmbH |
| REPRÉSENTANTS | ||
 | Président de SAS | David, Raoul ALEXANDRE né(e) en 05/1969 75016 Paris FRANCE |
| Directeur Général | Vincent, Louis, Leopold AUMAITRE né(e) en 05/1980 75015 Paris FRANCE |
| BÉNÉFICIAIRES | |
 | L'Accès au registre des bénéficiaires effectifs est désormais réservé aux professions listées à l'article L.561-2 du CMF. Si vous êtes avocat, notaire, huissier, comptable, journaliste, vous pouvez demander un accès via ce formulaire. Si vous disposez déjà d'un code d'accès, veuillez le renseigner ici : |
| ACTES - (19 actes dans 5 dépôts) | |||||
| Dépôt N°14867 du 31/01/2024 |
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| Dépôt N°164989 du 19/12/2022 |
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| Dépôt N°79296 du 20/06/2022 |
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| Dépôt N°57368 du 02/05/2022 |
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| Dépôt N°166626 du 30/12/2021 |
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| COMPTES | ||
| Clôture 31/12/2024 | Dépôt 17/07/2025 | |
| Clôture 31/12/2023 | Dépôt 28/03/2025 | |
| Clôture 31/12/2022 | Dépôt 01/12/2023 |
| BODACC | |||
| 4/15/2025 | PARIS | Dépôts des comptes |  Afficher |
| 8/3/2025 | PARIS | Dépôts des comptes | Afficher |
| 2/9/2024 | PARIS | Modifications diverses | Afficher |
| 1/21/2024 | PARIS | Dépôts des comptes | Afficher |
| 5/22/2022 | PARIS | Ventes et cessions | Afficher |
| 1/9/2022 | PARIS | Créations | Afficher |
| 12/28/2022 | PARIS | Modifications diverses | Afficher |
| ACCORDS D'ENTREPRISES | |||||
| 77622146700017 | Signature 6/5/2025 | Diffusion 7/22/2025 | Avenant n°3 à l’accord d’U.E.S. du 1er juin 2022 relatif au télétravail | QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle Télétravail |  Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 6/5/2025 | Diffusion 8/12/2025 | Avenant n°3 à l’accord d’U.E.S. du 1er juin 2022 relatif au télétravail | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 2/4/2025 | Diffusion 3/3/2025 | ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L’UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Droit à la déconnexion et outils numériques Egalité salariale F/H Formation professionnelle Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle Travailleurs handicapés | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/12/2024 | Diffusion 1/17/2025 | Accord d’U.E.S. instaurant une prime exceptionnelle de départ à la retraite pour 2024 | Système de prime (autre qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/12/2024 | Diffusion 1/17/2025 | Accord d’U.E.S. relatif aux mesures salariales pour 2025 | Mobilité (géographique, professionnelle - promotions) Système de prime (autre qu'évolution) Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 2/23/2024 | Diffusion 4/15/2024 | Avenant n° 2 à l'accord relatif au télétravail | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 2/6/2024 | Diffusion 3/4/2024 | ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L’UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Droit à la déconnexion et outils numériques Egalité salariale F/H Formation professionnelle Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle Travailleurs handicapés | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/13/2023 | Diffusion 1/29/2024 | Accord d’U.E.S. relatif aux mesures salariales pour 2024 | Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution) Système de prime (autre qu'évolution) Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 11/21/2023 | Diffusion 12/25/2023 | AVENANT N° 1 A L’ACCORD DU GROUPE UEM RELATIF A LA MISE EN ŒUVRE D’UN REGIME DE RETRAITE SUPPLEMENTAIRE | Retraite complémentaire - supplémentaire | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 10/11/2023 | Diffusion 11/13/2023 | accord relatif à la constitution, aux moyens, aux modalités de fonctionnement et aux attributions du comité social et économique au sein de l’UES UEM-efluid | Droit syndical, IRP, expression des salariés | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 10/11/2023 | Diffusion 11/13/2023 | accord portant prorogation de l’unité économique et sociale entre UEM S.A.E.M.L et efluid S.A.S. | Autre, précisez | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 9/21/2023 | Diffusion 10/30/2023 | Accord sur l'adoption du vote électronique | Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 1/20/2023 | Diffusion 4/29/2024 | ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L’UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Egalité salariale F/H Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/6/2022 | Diffusion 1/9/2023 | Accord d’U.E.S. relatif aux mesures salariales pour 2022 et 2023 | Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution) Système de prime (autre qu'évolution) Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/2/2022 | Diffusion 1/9/2023 | AVENANT N° 4 A L’ACCORD D'U.E.S. DU 10 JUILLET 2013 RELATIF A LA DUREE ET A L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 9/5/2022 | Diffusion 10/24/2022 | AVENANT N°3 A L’ACCORD D'U.E.S. DU 10 JUILLET 2013 RELATIF A LA DUREE ET A L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 8/1/2022 | Diffusion 9/12/2022 | Avenant n°1 à l’accord d’U.E.S. du 1er juin 2022 relatif au télétravail | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 6/1/2022 | Diffusion 7/25/2022 | Accord relatif au télétravail | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 1/24/2022 | Diffusion 2/21/2022 | ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L’UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Egalité salariale F/H Formation professionnelle Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 1/19/2022 | Diffusion 2/14/2022 | avenant n°2 a l’accord relatif a l’organisation du travail en reponse a la cinquieme vague de covid-19 | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 1/4/2022 | Diffusion 2/21/2022 | AVENANT A L’ACCORD RELATIF A L’ORGANISATION DU TRAVAIL EN REPONSE A LA CINQUIEME VAGUE DE COVID-19 | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/20/2021 | Diffusion 2/14/2022 | PRIME EXCEPTIONNELLE "INFLATION" | Système de prime (autre qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/13/2021 | Diffusion 1/17/2022 | Accord relatif aux avancements de niveaux au choix au 1er janvier 2022 | Classifications Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution) | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/9/2021 | Diffusion 1/10/2022 | Accord relatif à l'organisation du télétravail en réponse à la 5ème vague de COVID-19 | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 6/11/2021 | Diffusion 7/5/2021 | ACCORD RELATIF AU DECONFINEMENT COVID-19 | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail Télétravail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 2/5/2021 | Diffusion 2/18/2021 | AVENANT N°2 A L’ACCORD DU 13 NOVEMBRE 2020, RELATIF A L’ORGANISATION DU TRAVAIL EN REPONSE A LA SITUATION DE CONFINEMENT COVID-19 | Autre, précisez | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/21/2020 | Diffusion 2/11/2021 | ACCORD SUR LA COMPOSITION ET LES MODALITES DE FONCTIONNEMENT DE LA COMMISSION SECONDAIRE CADRE DU PERSONNEL D'UEM | Droit syndical, IRP, expression des salariés | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/21/2020 | Diffusion 2/11/2021 | ACCORD SUR LA COMPOSITION ET LES MODALITES DE FONCTIONNEMENT DE LA COMMISSION SECONDAIRE DU PERSONNEL D'UEM | Droit syndical, IRP, expression des salariés | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/16/2020 | Diffusion 2/8/2021 | ACCORD RELATIF AUX AVANCEMENTS DE NIVEAUX AU CHOIX AU 1er JANVIER 2021 | Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 11/13/2020 | Diffusion 12/11/2020 | Accord relatif à l’organisation du travail en réponse à la situation de confinement Covid-19 | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail Compte épargne temps Télétravail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 7/21/2020 | Diffusion 10/20/2020 | Avenant n°2 à l'accord d'UES du 10 juillet 2013 relatif à la durée et à l'aménagement du temps de travail | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 6/15/2020 | Diffusion 7/16/2020 | Avenant à l'accord relatif au déconfinement COVID 19 | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 5/11/2020 | Diffusion 6/19/2020 | Accord relatif au déconfinement | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT) | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 2/14/2020 | Diffusion 6/3/2020 | ACCORD RELATIF A LA MISE EN OEUVRE D’UNE PRIME EXCEPTIONNELLE ET D’UNE DOTATION BUDGETAIRE « MOBILITE DURABLE » | Mobilité (géographique, professionnelle - promotions) Système de prime (autre qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/18/2019 | Diffusion 3/12/2020 | Accord relatif aux avancements de niveaux au choix au 1er janvier 2020 | Autres dispositions emploi | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 10/1/2019 | Diffusion 2/24/2020 | Accord Portant Prorogation de l'UES UEM-efluid | Autre, précisez | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 10/1/2019 | Diffusion 11/27/2019 | accord relatif à la constitution, aux moyens, aux modalités de fonctionnement et aux attributions du com | Télécharger | |
| 77622146700017 | Signature 7/1/2019 | Diffusion 9/16/2019 | ACCORD PORTANT SUR L'EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L'UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail Droit à la déconnexion et outils numériques Egalité salariale F/H Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle Travailleurs handicapés | Télécharger |
| 77622146700017 | Signature 12/19/2018 | Diffusion 2/27/2019 | ACCORD RELATIF AUX AVANCEMENTS DE NIVEAUX AU CHOIX AU 1ER JANVIER 2019 DANS LE CADRE DE L'UES UEM - efluid | Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 6/5/2025 | Diffusion 7/22/2025 | Avenant n°3 à l’accord d’U.E.S. du 1er juin 2022 relatif au télétravail | QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 6/5/2025 | Diffusion 8/12/2025 | Avenant n°3 à l’accord d’U.E.S. du 1er juin 2022 relatif au télétravail | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 2/4/2025 | Diffusion 3/3/2025 | ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L’UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Droit à la déconnexion et outils numériques Egalité salariale F/H Formation professionnelle Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle Travailleurs handicapés | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/12/2024 | Diffusion 1/17/2025 | Accord d’U.E.S. instaurant une prime exceptionnelle de départ à la retraite pour 2024 | Système de prime (autre qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/12/2024 | Diffusion 1/17/2025 | Accord d’U.E.S. relatif aux mesures salariales pour 2025 | Mobilité (géographique, professionnelle - promotions) Système de prime (autre qu'évolution) Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 2/23/2024 | Diffusion 4/15/2024 | Avenant n° 2 à l'accord relatif au télétravail | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 2/6/2024 | Diffusion 3/4/2024 | ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L’UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Droit à la déconnexion et outils numériques Egalité salariale F/H Formation professionnelle Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle Travailleurs handicapés | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/13/2023 | Diffusion 1/29/2024 | Accord d’U.E.S. relatif aux mesures salariales pour 2024 | Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution) Système de prime (autre qu'évolution) Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 11/21/2023 | Diffusion 12/25/2023 | AVENANT N° 1 A L’ACCORD DU GROUPE UEM RELATIF A LA MISE EN ŒUVRE D’UN REGIME DE RETRAITE SUPPLEMENTAIRE | Retraite complémentaire - supplémentaire | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 10/11/2023 | Diffusion 11/13/2023 | accord relatif à la constitution, aux moyens, aux modalités de fonctionnement et aux attributions du comité social et économique au sein de l’UES UEM-efluid | Droit syndical, IRP, expression des salariés | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 10/11/2023 | Diffusion 11/13/2023 | accord portant prorogation de l’unité économique et sociale entre UEM S.A.E.M.L et efluid S.A.S. | Autre, précisez | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 9/21/2023 | Diffusion 10/30/2023 | Accord sur l'adoption du vote électronique | Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 1/20/2023 | Diffusion 4/29/2024 | ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L’UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Egalité salariale F/H Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/6/2022 | Diffusion 1/9/2023 | Accord d’U.E.S. relatif aux mesures salariales pour 2022 et 2023 | Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution) Système de prime (autre qu'évolution) Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/2/2022 | Diffusion 1/9/2023 | AVENANT N° 4 A L’ACCORD D'U.E.S. DU 10 JUILLET 2013 RELATIF A LA DUREE ET A L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 9/5/2022 | Diffusion 10/24/2022 | AVENANT N°3 A L’ACCORD D'U.E.S. DU 10 JUILLET 2013 RELATIF A LA DUREE ET A L’AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 8/1/2022 | Diffusion 9/12/2022 | Avenant n°1 à l’accord d’U.E.S. du 1er juin 2022 relatif au télétravail | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 6/1/2022 | Diffusion 7/25/2022 | Accord relatif au télétravail | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 1/24/2022 | Diffusion 2/21/2022 | ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L’UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Egalité salariale F/H Formation professionnelle Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 1/19/2022 | Diffusion 2/14/2022 | avenant n°2 a l’accord relatif a l’organisation du travail en reponse a la cinquieme vague de covid-19 | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 1/4/2022 | Diffusion 2/21/2022 | AVENANT A L’ACCORD RELATIF A L’ORGANISATION DU TRAVAIL EN REPONSE A LA CINQUIEME VAGUE DE COVID-19 | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/20/2021 | Diffusion 2/14/2022 | PRIME EXCEPTIONNELLE "INFLATION" | Système de prime (autre qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/13/2021 | Diffusion 1/17/2022 | Accord relatif aux avancements de niveaux au choix au 1er janvier 2022 | Classifications Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/9/2021 | Diffusion 1/10/2022 | Accord relatif à l'organisation du télétravail en réponse à la 5ème vague de COVID-19 | Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 6/11/2021 | Diffusion 7/5/2021 | ACCORD RELATIF AU DECONFINEMENT COVID-19 | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 2/5/2021 | Diffusion 2/18/2021 | AVENANT N°2 A L’ACCORD DU 13 NOVEMBRE 2020, RELATIF A L’ORGANISATION DU TRAVAIL EN REPONSE A LA SITUATION DE CONFINEMENT COVID-19 | Autre, précisez | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/21/2020 | Diffusion 2/11/2021 | ACCORD SUR LA COMPOSITION ET LES MODALITES DE FONCTIONNEMENT DE LA COMMISSION SECONDAIRE CADRE DU PERSONNEL D'UEM | Droit syndical, IRP, expression des salariés | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/21/2020 | Diffusion 2/11/2021 | ACCORD SUR LA COMPOSITION ET LES MODALITES DE FONCTIONNEMENT DE LA COMMISSION SECONDAIRE DU PERSONNEL D'UEM | Droit syndical, IRP, expression des salariés | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/16/2020 | Diffusion 2/8/2021 | ACCORD RELATIF AUX AVANCEMENTS DE NIVEAUX AU CHOIX AU 1er JANVIER 2021 | Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 11/13/2020 | Diffusion 12/11/2020 | Accord relatif à l’organisation du travail en réponse à la situation de confinement Covid-19 | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail Compte épargne temps Télétravail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 7/21/2020 | Diffusion 10/20/2020 | Avenant n°2 à l'accord d'UES du 10 juillet 2013 relatif à la durée et à l'aménagement du temps de travail | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 6/15/2020 | Diffusion 7/16/2020 | Avenant à l'accord relatif au déconfinement COVID 19 | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 5/11/2020 | Diffusion 6/19/2020 | Accord relatif au déconfinement | Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail Fixation des congés (jours fériés, ponts, RTT) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 2/14/2020 | Diffusion 6/3/2020 | ACCORD RELATIF A LA MISE EN OEUVRE D’UNE PRIME EXCEPTIONNELLE ET D’UNE DOTATION BUDGETAIRE « MOBILITE DURABLE » | Mobilité (géographique, professionnelle - promotions) Système de prime (autre qu'évolution) | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/18/2019 | Diffusion 3/12/2020 | Accord relatif aux avancements de niveaux au choix au 1er janvier 2020 | Autres dispositions emploi | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 10/1/2019 | Diffusion 2/24/2020 | Accord Portant Prorogation de l'UES UEM-efluid | Autre, précisez | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 10/1/2019 | Diffusion 11/27/2019 | accord relatif à la constitution, aux moyens, aux modalités de fonctionnement et aux attributions du com | Télécharger | |
| 77622146700165 | Signature 7/1/2019 | Diffusion 9/16/2019 | ACCORD PORTANT SUR L'EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ET LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL AU SEIN DE L'UES UEM-efluid | Autres dispositions Egalité professionnelle Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail Droit à la déconnexion et outils numériques Egalité salariale F/H Non discrimination - Diversité QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle Travailleurs handicapés | Télécharger |
| 77622146700165 | Signature 12/19/2018 | Diffusion 2/27/2019 | ACCORD RELATIF AUX AVANCEMENTS DE NIVEAUX AU CHOIX AU 1ER JANVIER 2019 DANS LE CADRE DE L'UES UEM - efluid | Système de rémunération (autres qu'évolution) | Télécharger |
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